Projekti za poboljšanje organizacijske komunikacije i jačanje osjećaja pripadnosti

Poboljšanje organizacijske komunikacije i jačanje osjećaja pripadnosti, kao i svaka organizacijska promjena, uglavnom podrazumijeva promjenu načina razmišljanja i promjenu samog ponašanja.

Naši programi razvijeni su temeljem dugogodišnjeg iskustva na pozicijama korporativnog HR-a, ali i pozicijama konzultanata.

• Program timskih razgovora
• Motivacijski programi
• Dani otvorenih vrata
• Djelatnik godine / kvartala

Za više detalja o programima, kontaktirajte nas na info@artis-rei.hr